Opmerking op social media leidt vaker tot ontslag
Source: AD.nl
Uitlatingen op sociale media leiden vaker tot ontslag op staande voet. Vergeleken met een paar jaar geleden krijgen juridisch dienstverleners te maken met 'substantieel meer' ontslagzaken waarin Facebook, Twitter of LinkedIn wordt aangedragen als reden voor het de laan uitsturen van een werknemer.
Maarten van Gelderen, arbeidsrechtadvocaat en oprichter van Ontslag.nl, verklaart dat het in negen van de tien ontslagzaken nog altijd gaat om bedrijfseconomische redenen of disfunctioneren.
Lees meer